人事クラウドサービス(評価システム)設計、開発、保守運用をお任せ致します!
【具体的には】
クラウドを使って、働く社員を正当に評価する仕組みの運用を提供している当社。
2年以内に東証マザーズへの上場も視野に入れている中で、当社サービスの一番の
【要】
である人事クラウドサービスの設計、開発、保守、運用をお任せ致します。
【仕事のやりがい】
自社サービスの自社内開発だからやりがいも満点!少数精鋭体制だから、自分の意見やアイデアをカタチにできるのも当社で働く魅力の一つ。
希望すれば幅広いスキルを磨きながら成長できる環境です!企業の根幹となる
【人事】
を支えるサービスの開発!企業の成長を支えるといっても過言ではない
【ヒト】
。
社員の頑張りを正当に評価する、優位性の高いシステムの開発に携わります。
ユーザーの声を取り入れながら、自らの意見も反映した開発ができるのはエンジニアにとって大きなやりがい!世の中に本当に求められるモノづくりに取り組めます。
仕事を通じて「自己実現」!2年以内の東証マザーズ上場が目標。
組織の成長と同時にポストも増加、キャリアアップのチャンスが豊富にあり、20代・30代のマネージャーが多数活躍しております。
頑張った分は給与にきちんと反映されますので、ご自身の夢を叶えるための最短のキャリアを手に入れて下さい!