住友不動産グループ｜未経験歓迎。ホテル内のフロント/年休105日(職種: ホテルヴィラフォンテーヌ<br>案内(インフォメーション/レセプション)・フロント、企画・マーケティング、総務・法務・人事・採用)(@ホテルヴィラフォンテーヌ神保町)

●ホテル運営(フロント業務)
・予約受付やお問い合わせ、ご要望対応
・フロントでの接客
・コンシェルジュ業務(観光地、周辺案内等)
・ロビーサービス(荷物のお預かり等)
・事務(売上報告、請求書の作成等)
・オリジナルアロマ等の販売接客

ホテル総合職として
幅広いキャリアをご用意しております。

●ホテル企画管理
・宿泊料金の設定
・リニューアル(集客・ロビー等)
・予約センターでの予約総合管理
・販売戦略
・営業
・総務、人事、事務等

●新規開発
・新ホテルの開業準備

●複合施設の企画管理
・集客イベント、観光企画等
・レストラン管理
・フロント接客、アルバイトの管理等
温浴施設の企画、運営

ホテルヴィラフォンテーヌ
[正]案内(インフォメーション/レセプション)・フロント、企画・マーケティング、総務・法務・人事・採用

【給与等】
[正]月給20万円～

交通費：全額支給
※実費支給
※会社規定に準じて支給

■昇給年1回
■賞与年2回
※上記2つは試用期間満了後が対象
■時間外手当
■深夜手当
■店舗手当：店舗配属の場合

※給与は経験とスキルに応じて優遇

＜リーダー職＞
月給27万5000円以上＋賞与＋各種手当

ホテル経験者はリーダー職からの
スタートもOKです。

＜年収例＞
※日勤・夜勤各6ヶ月の場合
●24歳/2年目/一般職
月給20万円＋店舗手当＋時間外勤務手当
+深夜勤務手当+賞与＝年収320万円

●27歳/4年目/主任
月給27万5000円(リーダー手当含む)
+店舗手当+深夜勤務手当+賞与＝年収400万円

●34歳/8年目/係長
月給32万円(リーダー職手当含む)+店舗手当
+深夜勤務手当+賞与＝年収480万円

新型コロナウイルス関連の支援について
＊＊＊

大手企業である住友不動産グループの当社。

ホテル業界がまったく未経験の方を中心に、
積極的に採用をおこなっているとのことです！

情勢が落ち着いてきて、
ホテル利用者なども増えてきたタイミングなので
今後勢いづいていく業界とも言えます。

未経験から大手企業のグループ会社で
腰を据えて働けるのは、
今後のキャリアにおいても、
とても貴重な経験になるのではないでしょうか！

何か新しいことを始めてみたい方、
ホテル業界で働いてみたかった方など、
どなたにもチャンスはあります！
ぜひチャレンジしてみてはいかがでしょうか♪

＊＊＊

【勤務時間】
[正]09:00～18:00、13:00～22:00、18:00～09:00

■シフト制勤務
■実働時間：8h～13h/日

＜フロント勤務＞
1ヶ月単位の変形労働時間制

●日勤/実働8h・休憩1h
09:00～18:00
13:00～22:00ほか

●夜勤/実働13h以内・休憩2h
18:00～09:00
13:00～22:00ほか

＜本社勤務＞
●日勤/実働8h・休憩1h
09:00～18:00ほか

【勤務地】
勤務先
ホテルヴィラフォンテーヌ神保町

最寄駅
都営新宿線神保町駅徒歩3分
東京メトロ半蔵門線神保町駅徒歩3分
中央・総武各駅停車御茶ノ水駅徒歩10分

住所

東京都千代田区神田神保町1-30

【ホテルヴィラフォンテーヌ神保町】

※配属先については
入社後に希望のエリア内の店舗から
決定いたします。

指定はできませんので
予めご了承ください。

勤務地の地図・アクセス詳細を見る
勤務先
ホテルヴィラフォンテーヌ神保町

最寄駅

都営新宿線神保町駅徒歩3分
東京メトロ半蔵門線神保町駅徒歩3分
中央・総武各駅停車御茶ノ水駅徒歩10分

住所

東京都千代田区神田神保町1-30

【ホテルヴィラフォンテーヌ神保町】

※配属先については
入社後に希望のエリア内の店舗から
決定いたします。

指定はできませんので
予めご了承ください。

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【休日・休暇】
交代制
＜フロント勤務＞
●シフト制
●年間休日105日/月8日～9日

＜本社勤務＞
●週休2日制(土日祝休み)

■有給休暇あり
最大で年間20日
初年度は半年後に10日付与
■慶弔休暇あり

【待遇・福利厚生】
・昇給あり：年1回(試用期間終了後)
・賞与あり：年2回(試用期間終了後)
・交通費支給(試用期間も同様)
・時間外手当あり
・深夜手当あり
・店舗手当あり：店舗配属の場合
・結婚祝い金あり

・社会保険完備
雇用/労災/健康/厚生年金

・自社施設の優待割引制度あり
・保養所あり(軽井沢)
・社員持株会あり

・制服貸与
・資格支援あり
・健康診断あり
・借上社宅制度あり(転居を伴う転勤の場合)