<4.50代の活躍85％>1人作業が好きな方におススメ＊未経験OK/配送(職種: 寝屋川共配センター<br>①②ドライバー・運転手、配達・配送・宅配便、軽作業・物流その他)(@株式会社HI-LINE チルド米飯共配寝屋川センター)

＜2t配送ドライバー＞
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大手コンビニの各店舗へ
サンドウィッチや
デザートなどを配送します。

＜具体的に…＞
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■決まったルートを配送
…1日に2回配送
（日勤は16店舗・夜勤は20店舗）

決まった時間に配送があるので、
決まった時間に終われます。

休憩も決まった時間なので、
規則正しい生活に◎

■エリア
大阪市内(一部)、守口市、大東市
京阪沿線エリア～北摂エリア

■積込み方法
商品の入った箱(番重)を10枚ほど上に重ね
一番下を引っ掛け棒で引っ張り
スライドをさせて積込み。

※足腰など身体の負担はないので
長く仕事を続けやすいです◎

寝屋川共配センター
[正]①②ドライバー・運転手、配達・配送・宅配便、軽作業・物流その他

【給与等】
[正]①月給27万円～32万円、②月給28万円～34万円

交通費：一部支給
■交通費規定支給
■車・バイク・自転車通勤OK

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【給与について】

【1】
日勤

【2】
夜勤
※残業代は別途支給

●基本給は100%保証
※配送量は安定していますが、
万が一減った場合も基本給は同額保証します！
●「賞与年2回あり※業績により変動あり
（昨年度実績3ヵ月分）
●昇給あり/年1回※業績に基づく
●サービス残業一切なし
●企業型確定拠出年金あり
●退職金（規定による）

【充実の手当あり】

●家族手当（配偶者月1万円、子供月5000円）
●深夜手当（夜勤：月2～3万円）
●休日出勤手当
●年始出勤手当
●役職・職能手当
●期末賞与
●年始手当が増額！
●無事故・無違反キャンペーン

新型コロナウイルス関連の支援について
チルド米飯共配寝屋川センターは、
全国に広がるHI-LINEの中でも
1番新しいセンターです！

各センターにお伺いしていますが、
設備が群を抜いて整っていて、
とにかくキレイ＆広いことが印象的。

はじめてお伺いしたときは、
本当に物流会社？！と驚きました（笑）

スタッフさんへ取材をさせて頂いたときも
センター長はじめ、管理職の方々が
”柔軟に意見を取り入れてくれる”と
仰っていました。

従業員が多い会社って、
なかなか個々の意見が通りにくい印象でしたが
管理職側から歩み寄っている会社なので
職場環境がいいんだろうなと思います◎

【勤務時間】
[正]①06:00～18:00、②19:00～06:00

【日勤】
06:00～18:00

【夜勤】
19:00～06:00

■休憩1hあり
■残業平均2～3時間あり
■日勤・夜勤どちらか選択可
■シフト制

《
▼日勤・夜勤の特徴》
＊日勤
決まった時間に出て行き、
決まった時間に帰ることができる。

（休憩時間も同じ）

＊夜勤
意外と睡眠や体調の管理が行いやすい！
交通量も少なく運転しやすい。

《
▼お仕事の流れ》
＊荷物の積み込み
・店舗別に商品を仕分け
・検品
・積み込み
｜
＊配送
・指示書に従ったルート配送
｜
＊納品
・コンビ二への納品

【勤務地】
最寄駅
京阪本線香里園駅車10分
京阪本線寝屋川市駅車12分
京阪本線萱島駅車16分

住所

大阪府寝屋川市点野3丁目17-7

勤務地・面接地の地図・アクセス詳細を見る

【休日・休暇】
交代制
■有給休暇あり
■慶弔休暇あり
■年間休日107日

お休みは、
曜日固定+希望休シフト。

子育て中の方も多く、
・子どもの熱
・運動会など学校行事
などでのお休み相談も多数。

お気軽にご相談下さい！

【待遇・福利厚生】
■各種社会保険完備
■制服貸与
■体験入社可
■キャリアUP制度
■キレイな休憩室完備
■転勤は基本なし
■屋内原則禁煙（喫煙室あり）
■ドライブレコーダー、バックアイカメラ全車装備
■社宅あり※西宮
［家賃：2万、JR甲子園口駅徒歩5分］
キレイで快適、アクセスもバツグン♪
■無事故・無違反キャンペーン

■免許取得支援あり
準中型限定解除費用補助制度が新たに誕生！
平成19年6月2日以降に普免を取得した方の
準中型の限定解除費用を全額負担！※規定あり

■リロクラブ
全国20万ヶ所以上の施設(宿泊・飲食等)が
おトクに利用できる福利厚生制度です。

■「働きやすい職場認証制度」の認証を獲得！
職場環境改善に向けて取り組んでいます。

■マニュアル完備
・出発、検品、駐車場の止め方
・配送時に気を付けること
などが書かれた、細かいマニュアルがあるので、
いざ一人で配送！となったときも安心です♪
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【大阪府緊急雇用対策事業に賛同します】

コロナ禍において就職活動をする方が
早期に就職できるよう、
就職機会の確保に向けて取り組みます。

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