法人営業（人材コーディネート／未経験歓迎） 年間休日122日・土日祝休み／JR上野駅から徒歩1分 (@フォワードソフト株式会社)

【飛び込みナシ】
お客さまの二ーズに合わせて、自社エンジニアをマッチング・コーディネートする仕事です。
具体的な仕事内容クライアント企業の依頼をもとに、自社のエンジニアの中から適した人材を探し、プロジェクトとのマッチングを行います。
マッチング後は、プロジェクト先に勤務しているエンジニアに対して、定期的に面談を行い、アフターフォローも行っていきます。
※既にお取引のあるクライアントがお相手です。
飛び込み営業はありません。
……………………仕事の流れ……………………クライアント企業へのヒアリング（必要な人材、スキルなど）

▽条件に適したエンジニアを選出

▽プロジェクトにマッチング

▽アフターフォローチーム／組織構成■現在、社員数は120名。
海外出身のメンバーが多いことも特徴です。
エンジニアは、全員が高い技術力を持つプロフェッショナルたち。
彼らの個性を見極め、企業にその魅力をアピールしていく、やりがいのある仕事です。
■社長は30代。
若手ながら、その営業手腕で会社を大きく成長させています。