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採用予定人数：1人
掲載終了予定：2017-05-31
特記事項：＊通勤手当は会社規定により支給します。年齢制限理由：定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象者として募集・採用するため。
その他備考：＜応募方法＞履歴書・ハローワークの紹介状を郵送して下さい。書類選考後、面接日時などをご連絡致します。（事前連絡は不要です）◆「求人票」は雇用契約書ではありません。必ず採用時に就労条件を確認し、事業主から「労働条件通知書」の交付を受けてください。

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