【パーク運営スタッフ】自分のアイデアでテーマパークを盛上げる (@東証一部上場イオンモール株式会社１００％出資)

お客様のご案内、スタッフの育成、売上・予算管理、体験内容の企画など、テーマパーク運営業務全般＜主な仕事内容＞◇お客様のお迎えやお見送り◇体験内容の企画提案◇販促企画◇予算・売上・原価・在庫管理、発注業務◇スタッフ教育・指導／専任のトレーナーが在籍◇アルバイトスタッフの勤怠やスケジュール管理◇働きやすい環境づくりに向けた業務構築や改善◇定期ミーティング／月1回
など＜教育制度＞入社後研修で、テーマパークやイオンモールについて学びます。
他にも、人を褒め、人を承認する「ほめ達研修」や 有名劇団員や現役声優・アナウンサーによる研修など、手厚い教育体制をご用意。
コミュニケーションスキルや発声方法、姿勢・接客意識、伝達力、ホスピタリティ力などを磨けます。