営業職《スタッフフォローと既存営業メイン》未経験歓迎! (@株式会社キャスティングロード)

コールセンター・オフィスワークに特化した人材派遣の営業です。
新規・既存顧客の営業だけでなく、派遣スタッフさんのアフターフォローも行います。
当社では取引開始後の「アフターフォロー」に力を入れています。
派遣スタッフが就業開始した後に、派遣先でどのようなパフォーマンスを出しているのか?勤怠は問題ないか?などを確認し、派遣スタッフとクライアントの双方をフォローして頂きます。
単なる派遣の営業だけなく、しっかりとしたアフターフォローを行い確かな信頼関係を築いてください。

【具体的には】
・新規取引の開拓営業(コールセンターや事務の派遣サービスのご提案)・既存取引先への追加人員の提案やフォロー・就業開始後の派遣スタッフのフォロー・スタッフの勤怠管理※取引開始後は、既存取引先との信頼関係を築くフォロー営業がメインになります。

【入社後は】
3日間の基礎研修を受けていただき、その後OJTに入ります。
最初は先輩社員も同行して丁寧に教えていきます。
その後、徐々に独り立ちをしていきましょう!◆◇感謝されるシーンも多い、誇りを持てる仕事◆◇あなたの活躍は、人材が必要な取引先と、仕事を気持ちよく進めていきたい派遣スタッフの、双方の満足に直結します。
また、新規の取引先を開拓できた場合は、新しい活躍の場を求めている登録スタッフの可能性を広げることにもなり、仕事からは大きな手応えを味わっていくことができるでしょう。
◆◇20代の役職者多数!正当に評価します!◆◇私達は充実の研修やOJT、チームでしっかりサポートする体制づくり等で多くの未経験者を人材のプロへと育ててきました。
当社では、現在20代～30代の若手社員が活躍中。
社歴・年齢関係なく、実力次第で、どんどんキャリアUPを目指していける環境です。
「人」と「企業」の架け橋として、あなたの活躍を期待しています。