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株式会社ユニテック
千葉県君津市
月給
25.5万円〜28.6万円
有期雇用派遣労働者
日本製鉄君津工場内で同社協力会社にて<br>構内設置型クレーン(天井クレーン等)操作業務<br>を行…
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株式会社ユニテック
千葉県君津市
月給
25.5万円〜28.6万円
有期雇用派遣労働者
日本製鉄君津工場内で同社協力会社にて<br>金属製品の溶接・溶断等の加工作業を行…
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株式会社ユニテック
千葉県君津市
月給
25.5万円〜30.6万円
有期雇用派遣労働者
日本製鉄君津工場内で同社協力会社にて<br>大型車(強力吸引作業車)運転業務を行…
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株式会社ユニテック
千葉県君津市
月給
25.5万円〜28.6万円
有期雇用派遣労働者
日本製鉄君津工場内で同社協力会社にて<br>金属製品製造ラインにおける天井クレーン運転操作業務<br>を行…
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株式会社ユニテック
静岡県静岡市
月給
29.0万円〜44.0万円
正社員
顧客より依頼される受託案件に対して、プロジェクトリーダーとし<br>て業務系のWEB・オープン系システムの提案・開発に携わってい<br>ただきます。<br><br>・プロジェクト管理<br>・要件ヒアリング<br>・システム企画・提案<br>・業務システム設計<br>・プログラム開発、テスト<br>…
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株式会社ユニテック
静岡県静岡市
時給
1000〜1500
パート労働者
当社システムの運用サポート対応、顧客からの電話応対を中心にパ<br>ソコンを利用しての資料作成や報告資料の作成をお願いします。<br>内勤となりますので基本外出はありません…
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株式会社ユニテック
静岡県静岡市
時給
1500〜2000
パート労働者
顧客より依頼される受託案件に対して、システムエンジニアとして<br>業務系のWeb・オープン系システム開発に携わっていただきます<br>。<br><br>・要件ヒアリング<br>・業務システム設計<br>・プログラム開発、テスト<br>・結合テスト、システムテスト<br>・運用保…
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株式会社ユニテック
静岡県静岡市
時給
1000〜1500
パート労働者
顧客より依頼される受託案件に対して、プログラマとして業務系の<br>Web・オープン系システム開発に携わっていただきます。<br><br>・業務システム詳細設計<br>・プログラム開発、テス…
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株式会社ユニテック
香川県さぬき市
月給
23.0万円〜45.0万円
正社員
*建築・塗装工事現場における現場管理・指導業務<br>主に官庁から受注した、建築および塗装工事の施工管理・作業員<br>指示などの管理、監督業務<br>◎パソコン操作ができる方を希望します。<br>◎現場は主に香川県内です。<br…
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株式会社ユニテック
香川県さぬき市
月給
23.0万円〜45.0万円
正社員
*土木工事現場における工事の監督・指導業務<br>施工計画をもとに、工事施工管理・工程管理・工事品質管理・安<br>全衛生管理を行ない、土木工事施工に従事し、作業員に適切な指<br>示を行なう。<br>◎パソコン操作ができる方を希望します。<br>◎現場は主に香川県内です…
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株式会社ユニテック
静岡県静岡市
月給
44.0万円〜51.0万円
正社員
顧客より依頼される受託案件に対して、プロジェクトマネージャー<br>として業務系のWEB・オープン系システムの提案・開発に携わっ<br>ていただきます…
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株式会社ユニテック
静岡県静岡市
月給
29.6万円〜37.0万円
正社員
同社のシステムエンジニアとして正確かつ安全性の高いシステム設<br>計、開発作業、運用・保守作業に携わっていただきます。<br>・金融機関の基幹システム及び関連システムの開発、<br>・製造業、公共機関など各事業会社の業務システムの開発<br>・導入後の修正プログラムの適用やレベルアップなどの運用保…
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株式会社ユニテック
新潟県新潟市
時給
890〜900
パート労働者
○電気機器の内部配線部品の組立を行っていただくスタッフの募集<br>です<br>・電線を加工して部品を取り付ける作業です<br>※取り扱う部品は細かい作業で視力が必要です<br><br><入社後、スキルアップの状況に応じて、他の業務も検討します><br><br>*応募前職場見学希望の場合はハローワー…
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株式会社ユニテック
静岡県静岡市
月給
26.0万円〜44.0万円
正社員
ソリューション営業として、新規/既存のお客様、ビジネスパート<br>ナー、エンジニアへの対応を行って頂きます…
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株式会社ユニテック
山梨県大月市
月給
25.0万円〜35.0万円
正社員
主にビルやマンション、商業施設など大規模物件の建設現場<br>での電気工事を行います。<br>安全面に関しては、職人が安心、安全、快適に作業できるよ<br>う最新の技術を積極的に取り入れています。<br>また、職長が中心となって、見て覚えろではなく、きちんと<br>スキルを継承するようにしています。…