《25ページ目》医療法人養気会池井病院の転職・求人・採用情報

◎一般病棟における看護業務全般 【看護】 （現在透析室スタッフ数２１名）＊教育は１人ひとりの能力と成長に応じて行うクリニカルラ ダー制 ＊教育担当者、チューター／相談役を中心に成長をサポート＊研修や学会にも積極的に参加する等、教育にも力を入れて おり、スキルアップを図ることが可能＊各種資格取得への応…

◎増員のための求人です（現在会計労務スタッフ数３名） 現金出納、支払業務、会計資料の作成・整理、会計ソフト 入力、職員情報の管理、社会保険等の手続き等＊伝票の作成方法等の会計業務に携わりながら会計に関する 基本的な知識を学んで頂き、３ケ月を目安に資料の作成が できるように指導していきます＊教育担当者…

◎一般病棟における看護業務全般 （現在病棟スタッフ２８名）＊教育は１人ひとりの能力と成長に応じて行うクリニカルラ ダー制＊教育担当者、チューター（相談役）を中心に成長をサポー ト＊各種資格取得への応援金等制度がたくさんあります＊研修や学会にも積極的に参加する等、教育にも力を入れて おり、スキルアップ…

◎整形外科開設における増員のための求人です （現在理学療法士：４名、作業療法士：３名）◎当院におけるリハビリ業務全般：機能回復訓練・評価・治 療プログラム作成等＊教育担当者、チューター（相談役）を中心に成長をサポー ト＊研修や学会にも積極的に参加する等、教育にも力を入れて おり、スキルアップを図るこ…

◎一般病棟における看護業務全般 【看護】 （現在透析室スタッフ数２１名）＊教育は１人ひとりの能力と成長に応じて行うクリニカルラ ダー制 ＊教育担当者、チューター（相談役）を中心に成長をサポー ト＊研修や学会にも積極的に参加する等、教育にも力を入れて おり、スキルアップを図ることが可能＊各種資格取得へ…

◎整形外科開設における増員のための求人です （現在理学療法士：４名、作業療法士：３名）◎当院における作業療法業務全般：患者様の身体機能、日常 生活活動向上のための治療業務等＊教育担当者、チューター（相談役）を中心に成長をサポー ト＊研修や学会にも積極的に参加する等、教育にも力を入れて おり、スキルア…

◎整形外科開設における増員のための求人です （現在理学療法士：４名、作業療法士：３名）◎当院における言語聴覚業務全般：外来患者様の言語訓練・ 摂食・嚥下訓練等＊教育担当者、チューター（相談役）を中心に成長をサポー ト＊研修や学会にも積極的に参加する等、教育にも力を入れて おり、スキルアップを図ること…

◎療養病棟における介護業務全般 【介護】 （現在病棟スタッフ数３２名）＊日勤業務に慣れてから早出・遅出・その後夜勤業務（看護 師含む３～４人体制）＊教育は１人ひとりの能力と成長に応じて行うクリニカルラ ダー制 ＊教育担当者、チューター（相談役）を中心に成長をサポー ト＊研修や学会にも積極的に参加する…

◎増員のための求人です（現在検査スタッフ数５名）＊当医院における検査業務全般～生化学・血液・生理・細菌 検査・採血業務＊院内で実施する検査のほとんどが迅速に検査結果を出せる 体制を整えています＊休日時間外の待機勤務があります＊経験と知識の豊富な検査技師が、未経験分野まで丁寧に指 導します＊教育担当者…

◎人工透析における看護業務全般 （現在透析室スタッフ数２１名）＊教育は１人ひとりの能力と成長に応じて行うクリニカルラ ダー制 ＊教育担当者、チューター／相談役を中心に成長をサポート＊研修や学会にも積極的に参加する等、教育にも力を入れて おり、スキルアップを図ることが可能＊各種資格取得への応援金等制度…

◎療養病棟における看護業務全般 （現在病棟スタッフ数３２名）＊教育は１人ひとりの能力と成長に応じて行うクリニカルラ ダー制＊教育担当者、チューター／相談役を中心に成長をサポート＊研修や学会にも積極的に参加する等、教育にも力を入れて おり、スキルアップを図ることが可能＊各種資格取得への応援金等制度がた…

◎療養病棟における看護業務全般 （現在病棟スタッフ数３２名）＊教育は１人ひとりの能力と成長に応じて行うクリニカルラ ダー制＊教育担当者、チューター／相談役を中心に成長をサポート＊研修や学会にも積極的に参加する等、教育にも力を入れて おり、スキルアップを図ることが可能＊各種資格取得への応援金等制度がた…

◎増員のための求人です（現在医事スタッフ数１２名）＊病院の受付・会計業務・保険請求事務・病院管理業務・薬 剤師助手・検査助手業務（ローテーションで行います）＊月１回の勉強会は、医事スタッフ間の情報・知識の共有と コミュニケーションを図ることも目的としています＊教育担当者、チューター／相談役を中心に成…

◎「老健みずほ」における介護業務全般 【介護】 （現在施設スタッフ数４０名）日勤業務に慣れてから早出・遅出・その後夜勤業務（看護師含む３～４人体制）＊教育は１人ひとりの能力と成長に応じて行うクリニカルラ ダー制 ＊教育担当者、チューター／相談役を中心に成長をサポート＊研修や学会にも積極的に参加する等…

◎療養病棟における看護業務全般 （現在病棟スタッフ数３２名）＊教育は１人ひとりの能力と成長に応じて行うクリニカルラ ダー制＊教育担当者、チューター（相談役）を中心に成長をサポー ト＊研修や学会にも積極的に参加する等、教育にも力を入れて おり、スキルアップを図ることが可能＊各種資格取得への応援金等制度…