《27ページ目》マルシェ株式会社の転職・求人・採用情報

未経験でも安心。充実した研修制度でマネジメントが半年程で身に付きます。仕事内容は、アルバイトの労務管理、新規スタッフの採用育成、店舗の収益管理、集客マーケティングの立案実行、業務改善・サービス向上の取組等です。マネジャー、スーパーバイザーの経験者は、店舗研修にて適性と能力を判断させて頂き、マネジャー…

未経験でも安心。充実した研修制度でマネジメントが半年程で身に付きます。仕事内容は、アルバイトの労務管理、新規スタッフの採用育成、店舗の収益管理、集客マーケティングの立案実行、業務改善・サービス向上の取組等です。マネジャー、スーパーバイザーの経験者は、店舗研修にて適性と能力を判断させて頂き、マネジャー…

未経験でも安心。充実した研修制度でマネジメントが半年程で身に付きます。仕事内容は、アルバイトの労務管理、新規スタッフの採用育成、店舗の収益管理、集客マーケティングの立案実行、業務改善・サービス向上の取組等です。マネジャー、スーパーバイザーの経験者は、店舗研修にて適性と能力を判断させて頂き、マネジャー…

未経験でも安心。充実した研修制度でマネジメントが半年程で身に付きます。仕事内容は、アルバイトの労務管理、新規スタッフの採用育成、店舗の収益管理、集客マーケティングの立案実行、業務改善・サービス向上の取組等です。マネジャー、スーパーバイザーの経験者は、店舗研修にて適性と能力を判断させて頂き、マネジャー…

仕事内容については、ＦＣ店に対するスーパーバイジング業務、新規オープン店の指導及び教育に関する業務本社からＦＣ店への通達等の遵守の確認と指導に関する業務等、各オーナー様に対して、さまざまな角度から戦略的にアドバイスをして頂きます。是非、貴方のご経験を当社で活かしてみませんか？ご応募お待ちしています。…

未経験でも安心。充実した研修制度でマネジメントが半年程で身に付きます。仕事内容は、アルバイトの労務管理、新規スタッフの採用育成、店舗の収益管理、集客マーケティングの立案実行、業務改善・サービス向上の取組等です。マネジャー、スーパーバイザーの経験者は、店舗研修にて適性と能力を判断させて頂き、マネジャー…

・アルバイトの労務管理・新規スタッフの採用、育成・店舗の収益管理・サービス向上の取り組み等※未経験でも安心です。充実した研修制度でマネージメントが半年程度で身につきます。※一部上場企業の安定感の中で自分色のお店づくりに挑戦してみませんか。≪≪急募≫…

当社は、何事にも前向きな考えを持っている方をお待ちしています。今回の募集については、新店要員として、幅広い方から人材を募集致します。もし、ご縁があって、ご入社されましたら、先輩社員が納得いくまで指導致します。チャレンジ精神が多い方、また店長となって、人・物。金などをマネージメントし、将来は幹部候補生…

衣服のサイズ直し及び受付（裾上げ、ウエスト直しなど）＊ミシンの操作は丁寧に指導しますので、安心してご応募ください…

パンツの丈つめウエスト直し…

・衣服のリフォーム及び受付・ミシンを作って、紳士服・婦人服の部分補…

衣服のリフォーム及び受付パンツの裾上げ、ウエスト出し入れ…

・洋服のサイズ直し・受付（レジ、洋服の受渡し…

刺身や関西の食材を多く取り入れた大衆居酒屋の酔虎伝。大きな裁量権を持って店舗運営に取り組めます。共通のグランドメニューのほかに、店舗独自メニューや裏メニュー開発、好きなお酒を取り揃えるといったことも可能。自由な発想でお店創りができます。スタッフみんなであわせて、お客様に愛されるお店を創って行きましょ…

刺身や関西の食材を多く取り入れた大衆居酒屋の酔虎伝。大きな裁量権を持って店舗運営に取り組めます。共通のグランドメニューのほかに、店舗独自メニューや裏メニュー開発、好きなお酒を取り揃えるといったことも可能。自由な発想でお店創りができます。スタッフみんなであわせて、お客様に愛されるお店を創って行きましょ…