・社用PCをはじめとしたハードウェア、ソフトウェアの導入と
使用者サポート
・システムの運用・保守・改善
・クラウド活用による情報分析と業務改善
※入社日から6か月毎の雇用契約更新(最長5年)
※能力に応じ、更新時基本給見直しあり
『働き方改革関連認定企業』
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