◎管理部長直下で総務・労務等の事務業務をお願いします。主な仕事は、勤怠管理、設備や備品の管理・調達、各種契約書の作成管理や、申請書等の作成など幅広いです。日々の各種資料作成、書類管理、作成や、各種問い合わせ対応(電話・メール)も含みます。幅広い仕事があり、さまざまな経験ができます。
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