現在専務が行っている経理・総務他内務管理全般についてのマネジ
メント業務を後任者として担って頂きます。経理については伝票の
出し入れから出納事務の他、日常ルーティン業務の適正な運用と管
理を推進・指導して貰います。
毎年建設業の経営審査を受けるに当たっての対応や指名願申請の作
成業務。
又働きやすい職場環境の維持や労務管理対応も含まれます。
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