◆以下の採用広報業務を担当していただきます。・社内の採用ニーズを分析し、最適な企画を立案・説明会、大学訪問、選考会のスケジューリング及び実施・社内リクルータの調整、プロジェクトのリード・面接、選考プロセスの推進、管理・求人媒体の選定・年間計画の取りまとめ、予算企画・その他、採用に関わる一連の業務等
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