人材コーディネーターとして、人材不足や求人で困っている企業と求職者が安定して働いていただく架け橋となるお仕事を行っていただきます。・新規取引先企業の開拓・既存取引先への訪問・スタッフの管理、ヒヤリング・求職者の面接業務・簡単な書類作成など。
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