◇サンリオが運営する飲食店の店舗運営全般をお任せします。
よりたくさんの方に親しまれる店舗づくりをお任せします。
接客販売・調理から、売上管理・スタッフの採用育成まで、店舗運営業務全般をお任せ致します。
【安心&充実の研修】
入社後すぐに「基本導入研修」をサンリオ本社にて受講。
サンリオの一員としての心構えや接客方法について学びます。
そこから現場でしっかりとOJT研修も数ヶ月間実施します。
【定着率が高い!】
当社が運営する飲食店には15年以上にわたって活躍している社員が少なくありません。
それ以外も、10年近く活躍している社員がほとんど。
長く働ける職場です。
【入社後のキャリアステップは?】
▼スタッフ(入社時)
▼アシスタント(副店長)
▼マネージャー(店長)上記のようなステップで、早い方であれば数年でマネージャーを目指して頂けます!その後は、更に複数店舗担当を担当するシニアマネージャー、様々な業態を統括するエリアマネージャーの道など、幅広いマネージメント業務も目指せます。
★未経験OK!もちろん、社会人デビューも歓迎です現在活躍している先輩たちのほとんどは、異業種からの転職者。
また、フリーターからのステップアップも少なくありません。
正社員としての社会人デビューをサンリオで一歩踏み出してみませんか?東証一部上場企業の一員になるチャンスです。
当社独自の研修以外にも、提携先でのオペレーションを学ぶ研修もあります。
★サンリオ独自の教育制度で、着実にスキルアップ飲食店での勤務経験がある方も、入社後は調理や接客などを学び、サンリオが運営する店舗で働くにふさわしいスキルを身に付けてください。
サンリオ独自の研修以外にも、現場でオペレーションを学ぶ研修(OJT)はもちろん、世界128ヵ国で共通の教育プログラムに基づく座学の研修もあります。