人事 （人事, 土木, 建築, 管理, 総務, 不動産）(@株式会社福屋ホールディングス)

東京の人事（採用担当）として採用計画に基づき、採用業務全般お願いします具体的な仕事内容東京を拠点とし、これまでの採用業務の経験・スキルを活かして、新卒及び中途採用に関する業務をお願いします。
—◆————————————————具体的には…？————————————————◇—

【入社後】
■大阪本社にて研修（1カ月前後を予定）FUKUYAグループの事業や組織について、経験豊富なスタッフの下で集中して学んでいただきます。
■主な業務内容・大学訪問・応募者への対応（電話、メールを含む）・応募者管理（データ管理、面接調整等）・選考対応（面接のアテンド、テストの実施・採点等）・会社説明会、採用イベントの準備、運営・各人材会社とのやりとり・求人媒体の選定
など※大阪本社の人事総務部と協力して業務にあたって頂きます。
一緒に会社を成長させていきましょう。
—◆————————————————社外・社内両方の調整力が求められます————————————————◇—人事は「ヒト」相手のお仕事です。
当然ですが高いコミュニケーション能力が問われます。
人材エージェントや候補者など、社外との調整はもちろんですが、積極的に社内の部署とも接点を持ち、コミュニケーションが取れなければいけません。
優秀な候補者を口説くには、自社のポジションや部署について深く知らなければならないからです。
チーム／組織構成人事総務部は大阪16名、東京1名、合わせて17名のメンバーがいます。
20代～30代が中心で女性が多く活躍しています。
風通しのいい雰囲気で、心地よいチームワークが生まれています。