・人事業務、労務業務、総務業務全般をお任せします。(人事業務)採用活動全般、人事評価制度の企画・改訂運用・法改正に伴う就業規則、社内規定の見直し(労務業務)勤怠管理、給与・賞与計算、入退社手続き、安全衛生管理など(総務業務)社内文書、規定類の管理、反社チェック、株主総会、取締役会の運営、個人情報管理、社内稟議や押印申請管理など(経理業務)月次および年次業務など☆管理部のマネジメント業務
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