・企業からの求人受付・企業への求人依頼、企業訪問・学生からの就職相談、模擬面接等による指導・修了生の追跡調査・職業講話の企画、調整、実施・就職関係統計資料の作成・そのた就職に付随する事務・校長から指示される業務※県の非常勤職員としての採用となります。※更新の可能性あり
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