『ホールマネージャー候補』
今回、初めて募集を行います!
主に、
ホールアルバイトスタッフの
接客マナーの指導/育成等を行って頂きます。
~最初は~
1.配属店舗の決定
↓
2.配属店舗での業務オペレーションを覚える
↓
3.その後配属店舗の
ホールスタッフへの指導/育成
(※期間を決めます)
↓
4.実務経験後、
複数店舗のホールマネージャーとして活動
という流れの計画です♪♪
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★こんな方、合うかも★
飲食経験者でも
もちろん問題はないのですが、
ホテル経験者や携帯ショップ経験者等、
「接客」に重きを置ける人材発掘を考えています★
和食/居酒屋/イタリアン
[正]店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、ホールスタッフ(配膳)、フード・飲食その他
【給与等】
[正]月給20万円~45万円
交通費:一部支給
※会社規定あり
■月給20万円~45万円
※試用期間3ヶ月間
※給与は経験・スキルを考慮のうえ当社規定により決定
■その他…
◎昇給1回/年
◎賞与2回/年
◎役職手当あり
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《モデル年収例A》
年収400万以上(月収340,000円)
(入社7年目/店長)
《モデル年収例B》
年収330万以上(月収250,000円)
(入社4年目/一般社員)
【勤務時間】
[正]14:00~00:00
14:00~0:00
(休憩1~2時間:実働8時間)
※月平均残業時間10時間程度
(月給金額は残業手当・深夜手当込表示)
※営業時間は17:00~
※シフトは、現場に任せています。
コミュニケーションの取れた職場で、
お互い助け合いながら運営していくので、
安心して下さい!
【勤務地】
最寄駅
東海道線京都駅徒歩3分
阪急京都線京都河原町駅徒歩3分
京阪鴨東線神宮丸太町駅徒歩8分
住所
京都府京都市下京区東塩小路町564
勤務地・面接地の地図・アクセス詳細を見る
【休日・休暇】
交代制
月6~8日(週休制:月1回連休有)
有給休暇、忌引休暇、病気休暇各種
【待遇・福利厚生】
◎制服貸与
◎まかないあり
◎交通費支給(会社規定あり)
◎安心の研修制度あり
◎昇給(年1回)/賞与(年2回)
◎役職手当等各種手当あり
◎各種社会保険完備
(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
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飲食だからといって
長時間労働・休みなしでは、
長年続けていくことは難しいと思います。
家族と過ごす時間を
とれる体制を構築することで、
長く働いて頂ける会社を目指しています!
※アルバイトからの正社員雇用も可能です。