セコム提携病院で292床の急性期一般病院です。
残業が月平均10時間程度と少なめで、24時間託児所も完備されていますので、お子さんがいらっしゃる方、自分の時間を持ちたい方には働きやすい環境が用意されています。
また、院内の研修・勉強会もプログラムが用意されており、新卒の方だけでなく、中途入職の方も参加できるような体制が整っています。
外来・オペ室も募集中ですので、ご興味をお持ちの方はご遠慮なくご相談ください。
★求人の特徴・メリット★
(1)セコム提携病院。
充実した教育やセコムの職員の方と同等の福利厚生を受けられます
(2)292床の急性期病院
(3)電子カルテ導入済み
(4)看護配置7:1
(5)24時間の院内託児所完備
(6)借り上げの職員寮有。
セキュリティ万全なワンルームマンションなので安心。
(7)残業時間が月平均10時間程度なので自分の時間がつくれます
【特集掲載中】
【ココが魅力①】
7:1の急性期がメインの病院ですが、回復リハ病棟もあるため、幅広い看護を学べる環境です。
やりたい領域や専門科が見つかっていない人でも、面談などを通じ何に向いているかアドバイスをもらったりと、ご自身の想いに沿った看護に出会える・見つかる職場といえます。
「『自分はこんな看護がしたい』という想いを活かしてあげたい。
できるだけ希望を叶えるような配置を心がけ、”やりたい看護が見つかる、叶えられる”環境づくりをしていきたいですね。
」と看護部長。
そのためのキャリアに応じた研修に参加することも可能です。
セコム提携病院合同で研修を行うことも。
また、認定看護師による勉強会も実施されていますので、より専門的な分野を学ぶことも可能です。
【ココが魅力②】
千葉県内に複数あるセコム提携病院のひとつで、平成10年に設立された新しい病院です。
福利厚生が充実しています。
残業が月平均10時間程度と少なめ、24時間託児所完備と、ママさんナースも働きやすく、子育て中の方も多いそう。
託児所は生後2ヵ月〜小学校就学前まで対応しており、保育料が1日735円、食事代が1回250円と預けやすく、現在、毎日平均20名のお子さんが利用中とのこと。
また、育休中でも希望者は週2回パートで働くこともでき、育休手当とパート手当が支給されるので、「家計が助かる」と喜ばれているとのこと。
また、育児中の時短勤務や海外旅行等の長期休暇など、勤務体系の希望はできるだけ叶えてもらえます。
【ココが魅力③】
入職後の面談をふまえ決定するクリニカルラダーに基づき個人のスキルや力量に合った指導を行ってもらえますので、中途の方も安心して入職していただけます。
また、看護師同士の関係を深める方法のひとつとして、プリセプター制度ではなくチーム支援型での新人育成が行なわれています。
世話役の先輩看護師がいるものの、基本的にチーム全員でサポートしてくれるので、中途の方も安心して入職できる環境です。
さらに、現場が大好きな看護部長や師長が、いつでもそばで見守り、アドバイスをして看護を後押ししてくれるそう。
看護部長は毎日必ず現場をラウンドするそうですが、これはけっこう珍しいのではないでしょうか。
ドクターもステーションで雑談に応じるフランクな雰囲気で、看護師さん達の飲み会にも参加し、ドクターの自宅でBBQを開くなど交流が盛んだとか。
【勤務体制】
2交替制日勤:08:30-17:00(休憩時間60分)夜勤:16:00-09:00(休憩時間120分)
【給与】
【正看護師・新卒・常勤】
月給283,500円(基本給197,500円+住宅手当10,000円+夜勤手当(2交替夜勤4回分)76,000円)モデル給与:
【正看護師/経験3年モデル】
月給298,500円内訳)基本給202,500円+住宅手当10,000円+世帯主手当10,000円+夜勤手当76,000円(月4回)→想定年収4,361,625円(賞与779,625円含む)諸手当:通勤手当:全額支給(車通勤の方は規定に基づき支給)、夜勤手当:19,000円、住宅手当:10,000円、扶養手当