エンジニアを中心とした自社スタッフの採用業務全般
等●採用業務(中途・新卒採用)●就職・転職フェアへの参加●応募者との面接対応●人事制度や各種制度の選定や見直し●内部・外部研修等のプランニング上記の人材採用業務がメインとなりますが、まずは先輩スタッフのサポート役として業務の流れを学んでもらいます。
◎採用・人事の業務を経験していた◎法人等の営業職を経験していた◎販売・サービス業の業務を経験していた◎採用に興味がある
など面接を通して、応募者の方の「魅力」と「可能性」の引き出しを見つけて新たなストーリーを走り出すサポートをしてませんか?