障害者の障害特性を踏まえた、業務遂行、職場適応、スキル向上、自己理解への支援、業務管理(1)障害者への業務支援、助言、管理、治具作成(2)障害者の作業評価、記録、支援計画作成(3)障害者の選考補助(4)その他所属長が指示する業務
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