土地オーナー様に向けて、アパート・マンション経営などの土地資産有効活用を提案するお仕事です。
土地を所有するオーナー様に対し、土地資産有効活用のための建物賃貸事業(賃貸アパートやマンション)をご提案します。
【例えば…】
◆駐車場・農地などの土地を「賃貸アパート・マンション」として利用◆老朽化した賃貸建物を「オーナーズマンション」へ建て替え など最適な資産活用プランを立案し、提案。
安定した収入確保や税金対策など、土地資産を有効に活用していただくためのコンサルティングを行います。
≪独自のサポート体制で営業をバックアップ≫オーナー様の賃貸建物を大東建託のグループ会社(大東建物管理)が直接借り上げる「35年一括借上」システムが大好評。
また各エキスパートを擁する複数の部門(設計・家賃審査)との密な連携体制も、営業社員を強力にバックアップ!自信を持って営業活動を行えます。
また、扱う金額は数十億円にもなることもあり、スケール感の大きさも、この仕事ならではの醍醐味です!
【入社後の流れ】
入社後は不動産業界の基礎知識や商材、仕事の流れについて学んでいただきます。
合同研修等も実施しているため、短期間で集中して業務の基礎を覚える事が可能です。
その後は、上司や先輩の営業に同行し、実際の現場にて業務の流れを習得。
専門知識が必要となる提案・契約については、上司がしっかりサポートします。
充実したインセンティブ制度で年収1,000万円も!当社の特徴は、年間3.4件の成約で年収1,000万円を得る事ができる充実したインセンティブ制度。
過去の経歴や年齢、社歴など一切関係なく、成果を出した社員が必ず評価されるのが当社のスタイルです。
一部の社員だけが手にしている訳ではありません。
30~40代で未経験入社の社員も年収1,000万円超を多数実現しています。