エンジニアのキャリアカウンセリングや研修カリキュラムの立
案、企業への弊社事業の提案営業を行います。
*評価制度の見直しなどを通じて、社員の成長を促す機会を創造し
ます。エンジニアと企業の双方が成長する機会を生み出します。
*アスパークホールディングス創業メンバーとして、新事業開発、
既存事業の活性化、経営戦略の立案などダイナミックな仕事にも
チャレンジして頂きます!
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