まずは店舗オペレーションを一通り習得していただき、同時進行で
スタッフとコミュニケーションを図りましょう。
その上でマネジメント業務に取り組みます。
マネージャーとして売上・利益予算達成への定量、定性評価があり
ますが、上司のユニットマネージャーと協力し達成を目指します。
マネージャーの実績から本部での役割(エリア統括、バイヤー、商
品開発、マーケティング等)への昇進もあります。
会社と同じ夢を追い会社を背負って下さるような方是非。
私たちはどんなご時世でも会社も人も成長を止めません。
*外国人応募可日本語レベル:日本語能力N2取得
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