成長企業の【人事総務職】主任・課長候補 (@株式会社ウィル)

人事総務職として、採用業務や固定資産管理などバックオフィス業務に幅広く携わっていただきます。
近い将来、主任・課長として活躍してください。
当社の最前線で活躍する店舗スタッフをバックオフィスから支えていくポジションで活躍してください!

【具体的な業務】
◆採用業務(新卒・中途・アルバイト)◆入社・退社手続き業務◆教育・研修の企画・実行◆固定資産管理◆労務管理◆備品管理◆各種契約手続き◆庶務全般 など ≪人事総務部門の心強い戦力として≫今回の採用では、人事や総務の経験がある方を即戦力として期待しています。
当社の仕組みについて覚えていただいた後は、管理部門の中心となり、拡大していく会社の管理業務を積極的に改善していってください。
親会社の資本力を活用することで、業界の中では、異例の出店ペースで拡大しています。
拡大していく店舗の対応を行う事で、仕組みづくりや改善など、常に新しい事にチャレンジできます。
また、各種制度変更の実施の可能性もあるため、制度設計の経験もでき、個人のスキルも必ず上がっていきます。
今後のキャリアステップ管理部門内では、人事総務→課長、店舗支援業務課長、経理課長などが経験できます。
さらに管理部長を目指すことも可能です。
本部内であれば、保険事業責任者や販促担当、経営企画担当も可能性があります。
まだまだ本部機能を整えている最中なので、「自分はこのポジションに就きたい!」という想いを実現できます。