スタッフフォロー・コーディネート職【女性活躍中】 (@アドバンテック株式会社)

スタッフ・クライアントフォローを中心にお任せします。
＜入社後、まずはここから！＞◇登録者、転職希望者のデータベース入力と管理この業務を通じて、お客様の特長、仕事や当社スタッフのことなど、基本を学んでいただきます。
＜慣れてくれば、次のステップに＞◇定期的なお客様先訪問によるスタッフフォロー週に３～４件程度の頻度でクライアントのもとへ。
１件ごと、じっくり訪問して１件１時間ちょっと。
みんな待ってましたという具合に、迎えてもらえます。
ここでスタッフさんの要望や悩みなどをじっくりとヒアリング。
訪問を重ねていくうち、担当者からも採用に関する相談をいただくことも。
現場でヒアリングした情報は、状況に応じて営業担当やリーダーコーディネーターへ報告します。
職場環境の相談や、派遣先・元に対する要望などの直接的な窓口としての役割も担うことになります。
スタッフさんが安心して働いていただくためにも、大事な仕事です。
＜ゆくゆくは＞◇登録・転職希望者との面談◇求人掲載、および応募者対応