・勤務表作成
・新たに雇用となった警備員の新任教育、毎年行う現任教育の手配
・備付書類(警備会社が備え付けなければならない法定書類)作成
・現場での指導、教育
・クライアントからのクレーム対応
・緊急時の現場対応
・警備の代替勤務
・他、付随する事務所業務
この求人はハローワークインターネットサービスから転載した内容を含んでいますが、当サイト利用によるいかなる損害及びトラブル等に関し当サイト運営関係者は一切の責任と義務を負いません。また、掲載求人内容に不備がありましたら、お問い合わせページよりお問合せ下さい。