社外では、主に取引先企業での研修やコンサルティングを調整、支
援し、社内では、部下をマネジメントする仕事です。
【具体的な業務内容】
・取引先企業、大学での人事担当者や経営者のヒアリング、研修プ
ログラムの企画、提案、調整
・研修やコンサルティングを担当する社内の講師や外部パートナー
講師のアレンジ
・大学でのビジネスアイデア大会やディベート大会のイベント運営
(約半年間のプロジェクト)
・部下1名(研修アシスタント)の指導、育成
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