【担当業務】◎労務管理・給与計算【サビ業務】※人事チームで協力して行います。○採用活動(新卒、中途、派遣社員等)企画、求人活動(大学訪問、合説、WEB、SNS)採用選考(面接等)、内定者フォロー、労働条件通知、入社準備○人材育成各種研修の立案、周知、運営、社員定期面談、派遣社員対応、資格の受験申込および管理○その他(人事評価、人事異動、年末表彰、ミーティング)定期会議資料作成、辞令等交付、社内報作成、周知、集計等。
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