< 世界に誇るクラレの技術を管理部門から支える仕事!> 総務部人事にて、採用業務と労務管理業務などを幅広くお任せします。
【採用・育成および組織管理業務】
人員計画や評価制度の構築・運用、組織編成など、組織活性化や社員が意欲高く働ける制度・仕組みづくりを行います。
■採用活動計画の策定、媒体選定から面接の実施まで■教育研修企画・実施■事業所人員計画の策定■評価・報酬制度のマネジメント など
【労務業務】
日々の給与計算や社保の手続き、勤怠管理など、労務管理全般に携わって頂きます。
■給与計算■人事基礎情報管理■社会保険関連業務(算定基礎届、年末調整含む)■官公庁への届出資料作成■安全衛生業務 など配属先は総務部人事となります。
一度に全ての業務をお任せするわけではなく、部内ローテーションにより幅広い業務経験を積んでいただきます。