(1)京都企業と人材のマッチング・コーディネート業務
・就職イベントの参加
・人材情報等の収集・リスト化
・京都企業と人材のマッチング
・職業紹介にかかる事務等(京都府独自求人分)
(2)企業の人権啓発を行い公正採用の推進を図る仕事の補助
・関係機関との情報交換会議の開催
・人権啓発研修の企画、実施、企業ニーズの把握
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