充実した研修制度。新しくきれいな職場も自慢です。(@新潟県厚生連上越総合病院)

チーム制を採用しており、看護配置は7：1です。
各階は混合病棟で、様々な診療科の患者様の対応が必要ですが、プリセプターシップや院外研修などの充実した研修制度により、皆安心して働いております。
看護部理念は「優しい看護」。
優しさとぬくもりを感じられ、安心・安全な看護を提供していきたいと考えております。
病棟により2交代と3交代が分かれております。
一般病棟は3交代ですが、併設してあるアルカディア上越（介護老人保健施設）は2交代となります。
ご入職後、そちらの施設の勤務に移ることも可能です☆

【ココが魅力①】
上越総合病院は、一般急性期病院とドック室5床を保有し、また救急室を中心として各種機能を集約するとともに、ヘリポートを設置するなど、地域救命医療の一翼を担っています。
ヘリポート、ドクターカーなどを整備し救急災害対策に備えるだけでなく、少子化対策（周産期医療、新生児医療、小児救急医療、不妊治療）や高齢化対策（脳血管障害、虚血性心疾患、高齢者肺炎など）を行う等、医療の向上に努めています。

【ココが魅力②】

【ココが魅力③】
上越総合病院は、小児科・産婦人科・眼科など、20以上の診療科目があり、幅広い分野で活躍できる環境が揃っています。
専門看護師、認定看護師を目指す方に対してはJA新潟厚生連では独自に長期研修制度を設けて、給与保証などの支援を行っていますので、専門。
認定看護師を目指している方にも最適です。
また7対1のゆとりある看護体制が整っていますので、患者様としっかりむきあることができる職場です。

【勤務体制】
3交替制(2交代有)日勤:8:30-17:00(休憩時間60分)準夜勤:16:30-1:00(休憩時間60分)深夜勤:0:30-9:00(休憩時間120分)※病棟は3交代、介護施設は2交代の勤務になります。
※国際労働基準に則り、勤務と勤務の間は12時間以上あけての勤務となります。

【給与】

【正看護師（3年制卒）】
基本給：194,000円/深夜勤務手当：31,050円/小計：225,050円

【准看護師（4年制卒）】
基本給：185,000円/深夜勤務手当：31,110円/小計：228,110円※有資格者については経験換算あり※基本給は本棒・調整手当・初任給調整手当の合計額※深夜勤務手当は夜勤回数を月8回で算出モデル給与:

【採用10年目看護師（4年制卒）基本給概算】
基本給
250,380円/深夜手当：34,380円/小計：284,740円諸手当:通勤手当：上限100,000円住宅手当：ご自宅が勤務エリアから40キロ以上離れていて、自分名義の貸家の場合：18,000円-45,000円