土日やすみで、ボーナスちゃんと。コープ配送の、ゆとりある生活(職種: 生協商品を届けるドライバー<br>配達・配送・宅配便、精肉・青果販売、ルートセールス・ラウンダー)(@コープデリグループ 株式会社トラストシップ 諏訪事業所)

【1.5tトラックでの配達業務】

●決まったルートでの配送
●扱う物は「生協・コープデリ」の商品
●配送先は、組合員さんのお宅
(1日の配達件数は60～70件)

【ドライバー初心者にもおすすめ】

必要なのは、普通(or準中型)免許だけ。

運転するのは、1.5t車。

配達場所まで
およそ20～30分がほとんどで、
地域毎にまとまっています。

毎曜日毎の
固定の地域・ルートを配送します。

【教習所なみの研修あり】

安全運転の指導員が1日中、
つきっきり。

運転のしかた、配送のしかた、
お客さまとの対応のしかた。

2～3ヵ月の間、
しっかり教えます。

初心者マーク付きの新人さんも
現在、2名が勉強中です。

生協商品を届けるドライバー
[正]配達・配送・宅配便、精肉・青果販売、ルートセールス・ラウンダー

【給与等】
[正]月給23.3057万円～26.2322万円

交通費：全額支給
●実費支給(社内規定あり)
車・バイク通勤の方はガソリン代を支給。

転居をともなう転勤なし。

※[正]には、固定残業代：57,857円～65,122円／45時間相当分が含まれます。

※上記を超えて残業をした場合は、別途残業代をお支払いします。

※20歳以上給与(本採用後)
生協宅配会社最高水準の待遇を
社員の頑張りで作ってきました

●月平均支給額例約27.3万円
※試用期間中は月給149500円+諸手当
(試採用時月収例約19万円)

●昇給あり
●家族手当あり

【年収例】

Aさん(26歳/奥さん/子供1名)の場合…

約370万円以上
(月給+家族手当+賞与+各種手当)

※配属地域により異なります

【昇給制度について】

・雇用形態：ウィークリー宅配正社員
・昇給額：1,500円(1回あたり)※昨年度実績
・回数：年1回(12ヵ月に1度)
・反映時期：4月度給与～、年度更新の際に昇給
・評価手法：効果面談で業務の習得具合を評価
・備考：基本的に毎年昇給します

新型コロナウイルス関連の支援について
コープの配送スタッフは、
ただ配達するだけではありません。

毎週お会いする自分の担当の利用者
へ生協の様々なサービスをお知らせ
したり、地域住人の方との信頼関係、
それを大切にしています。

なので、「最近、いかがですか？」
「この前注文されていた〇〇、
いかがでしたか？」など、
お話を聞く姿勢が大事です。

また、組合員さまに限らず、
地域住人の方にも気持ちのいい挨拶
などを心がけています。

【勤務時間】
[正]08:00～17:00

●実働8時間／休憩1時間
※残業は月35時間ほど

●週5日勤務(月～金)

【うれしい土日休み！】

家族と過ごす時間や自分の時間も
ちゃんともてます。

【勤務地】
最寄駅
中央本線茅野駅
中央本線上諏訪駅

住所

長野県諏訪市大字湖南字城下3174

勤務地・面接地のアクセス詳細を見る

【休日・休暇】
土曜日日曜日完全週休2日
他会社指定休日5日
※年間休日109日

●祝祭日は通常出勤日です

●年末年始における業務都合、
研修や会議で年1～2回の土日
出勤がありえます
（土日出勤した場合は振休あり）

有給休暇
特別休暇

【待遇・福利厚生】

【安心して長く働ける環境をご用意】

●家族手当あり（正社員本採用時）
・配偶者１万円
・こども1人につき9,000円（上限無）

●準中型免許取得費用支援制度あり
・平成29年3月12～以降、新たに免許
を取得した方は、準中型免許が必要
となります。
入社後でも取得可能。

●互助会制度（ウェルクラブ）あり
出産祝い金、慶弔見舞金、レジャー
契約保養所利用、育英扶助年金など
社員一人ひとりの豊かな生活を応援！

●交通費規定内支給
車・バイク通勤の方はガソリン代を支給。

●車・バイク通勤OK
安全運転でお越しください。

無料の駐車場完備。

※事業所により適用の違いあり

●社会保険完備
試用期間も含め雇用保険、健康保険、
厚生年金保険、労災保険すべての保険
に加入します。

●定期健康診断
年1回無料で受診できます。

●退職金制度あり
定年後も安心して暮らせます。

●制服貸与
四季に対応した制服（上下）や防寒具、
作業に適した作業靴、業務用携帯、
ほかにも腰痛防止ベルト、雨具を貸与。

【がんばりをしっかり評価！】

●賞与（年2回）
●昇給あり（年1回）
●報奨金制度あり