医療機関や介護・福祉施設に対し、派遣・紹介による人材のサポートをお願いします。
新たな人材を必要としている病院や介護施設、福祉施設に対し、どういったスタッフが必要かヒアリングし、適材適所の人材を派遣・紹介するお仕事です。
各種施設とそこで働く人の間に立ち、医療・介護業界のプロフェッショナルとして、幅広い知識とスキルを磨くことができます。
【仕事の流れ】
■担当するエリアの医療機関、介護・福祉施設に電話でのご案内…当社独自のリストを元に、まずは状況を確認します。
効率重視のため飛び込み営業は行いません。
▼■アポイントを頂けたら訪問し、ヒアリング…求人に関するお悩みや、必要な人材の職種・人数などをお聞きしながら、
当社の人材サービスについてご案内。
▼■人材のマッチング~面接…弊社に登録しているスタッフの希望やスキルと求人のニーズを照らし合わせて人選。
面接にも同行し、双方のニーズにマッチした提案を心がけます。
▼■就業スタート…契約を結び就業スタートしたあとも、スタッフを定期的にフォロー。
また派遣先に対しても、追加の求人のニーズなどを随時ヒアリングしながら、
継続した関係の構築に努めます。
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【入社後】
知識は入社後に身につければOK!…どういった種類の施設があり、それぞれの施設にどういった人材が必要なのか、未経験の方にもわかりやすく丁寧にお教えします。
その後、先輩営業スタッフとの同行やOJTで仕事を覚えて頂きます。
専門的な知識や営業スキルは、働きながら身につければOKです。
【配属部署】
配属先は基本的にメイン事業の医療・介護部門ですが、希望により「総合派遣事業部」「ITソリューション事業部」への配属もご相談に応じます。
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