社員さんには年に四回の個人面談があり、今抱えている課題や悩みを上司と共有し、一緒に解決できるように取り組んでいます。定時で帰れることが多いため、プライベートを重視することができます。業務の効率化を図るための介護システムを導入しています。【仕事内容】・ご利用者様の事前訪問・ご利用者様との契約・サービス計画書と介護目標の設定・ホームヘルパーさんの指導・同行・介護サービスの提供・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催・ケアマネジャーへのサービス報告・サービス担当者会議の出席・改善提案
この求人はハローワークインターネットサービスから転載した内容を含んでいますが、当サイト利用によるいかなる損害及びトラブル等に関し当サイト運営関係者は一切の責任と義務を負いません。また、掲載求人内容に不備がありましたら、お問い合わせページよりお問合せ下さい。