※施設の管理者として1会社の理念の元、社長の代わりに各施設の管理・運営2職員の採用、教育、面談3営業活動、稼働率管理4見学対応、契約5各種会議、委員会参加、施設内巡視6苦情対応、未収金管理、金銭管理7月2回本部会議参加(月中会議、月末会議)8月1回本部訪問で事業部長へ現状報告等
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