【契約社員】負担削減、給与アップetc。働き方改善推進中。(職種: グループホーム<br>施設内介護・看護、医療・介護・福祉その他、サービスその他)(@愛の家グループホーム 戸田笹目)

●認知症利用者さんの生活サポート

・入浴、移乗、食事サポート
・おむつ交換
・見まわり
など

【グループホームとは】

少数(5～9人)の利用者さんが共同生活を送る施設。

身の回りや家事など、
できない部分を職員がサポート。

また、入居者同士が助け合って生活をすることで、
認知症の進行を遅らせることを目的としています。

グループホーム
[契]施設内介護・看護、医療・介護・福祉その他、サービスその他

【給与等】
[契]時給1,048円～

交通費：一部支給
※規定あり(5万円まで/月)

時給1,048円～1,168円

【昇給制度について】

・雇用形態：介護職（正社員・契約社員・嘱託社員）
・昇給額：昇段（ステップ1）平均2,000円/月（12円/時）
昇段（ステップ2）平均10,000円/月（60円/時）
昇段（ステップ3）平均10,000円/月（60円/時）
・回数：年2～4回(3ヵ月に1度、または6ヵ月に1度)
・反映時期：昇段月
・評価手法：ケア技術等の審査項目にて評価
・備考：キャリアパス制度

新型コロナウイルス関連の支援について
「どうせ働くならスキルを身につけちゃんとキャリアアップしたい！」
と思う方も多いんじゃないでしょうか。

メディカル・ケア・サービスさんは
学研グループならではの教育研修でキャリアパス制度が明確。

国内シェア上位のサービスを持つ専門会社ならではのスキルがつき、
自然とステップアップが目指せる環境です。

▼イメージ

3ヶ月目基礎スキルが身につく
6ヶ月目実務スキルが身につく
1年目基礎資格の取得
2年目実践スキルが身につく
3年目模範となるスキルが身につく
4年目国家資格の取得
5年目リーダー職
6年目育成スキルが身につく
7年目ホーム長（施設長）
8年目運営スキルが身につく
10年目マネージャー（統括責任者）

資格取得支援制度も充実しているので、
無資格・未経験でスタートしキャリアアップできます。

また、アルバイト・パート、契約社員で入社した方も、
正社員と同じ働き方ならほとんどの方が正社員登用！

心機一転、一から頑張ってみたい、
資格は無いけど興味がある、
将来性のある安定企業で働いてみたい、
こんな方はピッタリだと思います。

【勤務時間】
[契]07:15～16:15、10:00～19:00、16:00～10:00

【日勤】
09:00～18:00

【早番】
07:15～16:15

【遅番】
10:00～19:00

【夜勤】
16:00（17:00）～翌10:00

※事業所により時間変動あり

●月平均残業：3.7h

【一日のお仕事例】

07：15出勤
09：00掃除やお洗濯
10：00身体を動かすレクリエーションのお手伝い
11：00調理
12：00みんなでお昼
13：00お散歩がてらお買い物
14：00入浴介助やお掃除
15：00介護日誌を記入
16：00勤務交代時に利用者さまの体調やその日の状況を申し送り

【勤務地】
勤務先
愛の家グループホーム戸田笹目

最寄駅
埼京線北戸田駅徒歩16分

住所

埼玉県戸田市笹目1丁目29番

勤務地の地図・アクセス詳細を見る
勤務先
愛の家グループホーム戸田笹目

最寄駅

埼京線北戸田駅徒歩16分

住所

埼玉県戸田市笹目1丁目29番

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【休日・休暇】
交代制
シフト制
○月9～10日休み（2月のみ8日）
○2月(閏年以外)を除いて月21日勤務
○年間休日：114日

・産前産後休暇
（女性の復職率：49%）
・育児休業休暇
（育休取得率：84.7%）
・介護休業休暇

【待遇・福利厚生】
●社員登用あり

●交通費支給（月5万円まで）

●社会保険完備

●永年勤続表彰

●社内・社外各相談窓口設置

●福利厚生サイトあり

●諸手当あり
・夜勤手当
・資格手当
・時間外手当

●健康診断あり
・定期健康診断
・夜勤従事者健康診断
・インフルエンザ予防接種

●資格取得サポートあり
・介護職員実務者研修
・介護支援専門員
・タクティールケアなど

ほか

※屋内禁煙

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