店舗運営スタッフ(店長・マネージャーを目指して頂きます)地域密着の店舗でお客様に喜ばれる店づくりを実践しながら、ステップアップして頂きます。
いずれはシフト・売り上げ管理など店舗運営業務全般をお任せします。
●具体的な仕事内容まずはホールスタッフとして接客やオペレーションなどの業務を通して、店舗運営のノウハウを身に付けます。
次にアルバイトの指導・教育、よりよい店舗運営を企画・立案。
売上管理などを通じて経営感覚を磨き、将来は店長として大きな裁量を発揮して頂きます。
●地域密着の店づくりサービスの最前線で自由なアイデアと行動力でお客様に喜ばれるお店作りに挑戦できるのが当社の仕事の醍醐味。
大きなやりがいと手応えを感じることができます。
●キャリアップ入社後の研修を経て、班長、主任、マネージャーとスキルアップ。
実務と管理をマスターしたら店長へとステップアップ。
社歴や年齢に関係なく、頑張っている人を応援する風土があります。