飲食店・店長候補のお仕事です。
(配属先のブランドにより仕事内容が異なります)
<具体的な仕事内容>
■店舗売上の管理、食材の仕入れ・発注
■アルバイトスタッフの育成・シフト管理
■たこ焼きなどの調理、お客様への接客など
【店長業務の特徴】
店舗責任者として、
食材の発注、売上管理、シフト作成など
店舗運営に関わる業務をこなしていきます。
ココが良い!
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■最短半年~2年で店長へ昇進
■配置転換で経験が積める
”新しい店舗の運営”
”新ブランドの立ち上げ”など
新しいことに取り組む企業だからこそ
たくさんの経験を積むことができます。
お好み焼き・たこ焼き屋
[正]店長・マネージャー候補(フード・飲食店)
【給与等】
[正]月給19.2万円~24.8万円
交通費:全額支給
<全社平均年収:507万円!>
月給19万2000円~24万8000円+賞与年2回+残業手当+深夜手当
※店長職就任時は、月2万円~12万円の役職手当あり。
※能力等を考慮したうえで、当社規程により決定します。
■昇給あり(年1回)
■賞与年2回(6月/12月)
■残業代支給
【各種手当】
■エリア手当
■深夜手当
■役職手当など
…店長職の場合は月2万円~12万円
スキルにより金額が変動します
最短で入社から半年後に
店長に昇進することができます。
【年収例】
平均年収507万円
470万円:28歳店長(月給31万円+賞与)
550万円:30歳SV(月給37万円+賞与)
630万円:35歳エリアマネージャー(月給42万円+賞与)
新型コロナウイルス関連の支援について
「たこ焼きが好き」な人にオススメな職場です。
「どのタイミングで焼き始めるんだっけ?」
「接客どうしたらいいんだっけ?」など
最初のころは気になる事も多いと思いますが、
写真付きのマニュアルを用意していたり、
専門的な知識は丁寧な研修で教えてもらえるので、
始めての方でも安心できるポイントだと思います。
たこ焼きは好きだけど、
接客できるほどの知識がないから・・・と、
不安に思われている方がいたら、
まずはお話だけでも聞いてみてください。
【勤務時間】
[正]09:00~00:00
実働8h/休憩1h/残業あり
【シフト例】
早番11:00~20:00
遅番14:00~24:00
■週休2日制(シフト制・月8~10日/希望をしっかり考慮します。
)
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■結婚休暇
■育児・出産休暇(配偶者の出産休暇もあります※産休・育休取得実績あり)
■介護休暇
■店舗により勤務時間が変動
■24時以降の深夜勤務なし
リズムを崩さない生活に
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どのブランドに配属されても、
24時以降営業する店舗がないので
生活リズムを崩さずに働くことができます。
正社員だからと
ムチャな働き方をする必要はありません。
仕事とプライベートのON/OFFを分けて
ムリせずつづけられますよ。
【勤務地】
勤務先
築地銀だこフォリオ吉岡店
最寄駅
上越線群馬総社駅徒歩11分
両毛線新前橋駅車16分
両毛線前橋駅車17分
住所
群馬県北群馬郡吉岡町大久保891-1
勤務地の地図・アクセス詳細を見る
勤務先
築地銀だこフォリオ吉岡店
最寄駅
上越線群馬総社駅徒歩11分
両毛線新前橋駅車16分
両毛線前橋駅車17分
住所
群馬県北群馬郡吉岡町大久保891-1
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【休日・休暇】
交代制
■週休2日制(月8~10日)
■年間休日105日
■お休み希望OK
その他休暇制度
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■結婚休暇
■育児・出産休暇(配偶者の休暇もOK)
【待遇・福利厚生】
■給与査定年1回
■賞与年2回
■社会保険完備
(健康・厚生年金・雇用・労災)
■交通費支給(全額)
■制服貸与
■社宅制度※自己負担3割(家族帯同の場合5割)など、
当社規程対象者には「社宅制度」があります。
7万円~8万円台のアパート・マンションに
2万円~3万円台で入居する事が可能になります。
■各種手当(エリア、残業、深夜など)
■役職手当(店長職/月2万円~12万円※レベルによって金額決定)
■社員持株会制度
■退職金制度
■定期健康診断
■屋内禁煙
■社内研修(新人研修、店舗実習、段階別研修など)
■食事補助あり
<独立支援制度あり!>
あなたが希望すれば、将来的には独立開業の道もあります。
過去にも店長経験後、SV経験後に独立した社員もいます。
なかには、独立して社長になり収入を倍以上にしている方も!
「自分のお店を持ちたい!」という夢をしっかりバックアップしていきます。
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