*社員研修計画の手配(例年の計画をもとに各部門への連絡調整)*社内報の取り纏め(過去号を参考に掲載記事を企画、社長等へのインタビューを行い記事に纏めるなど、社内報の制作)*定期健康診断・生活習慣病検診の手配(各部門への連絡調整)*ISO14001の事務局(研修受講にてISO知識を習得し、審査にかかわる連絡手配・部門への周知、取組、メンテナンス等)*年度方針書作成の取り纏め(各部門からの集約)*産業廃棄物処理の管理(主担当者の補助的業務)*エネルギー使用量管理(電力等をエネルギー換算しデータ集計)*安全衛生への取組み
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