緩和ケアセンターに係る事務・電話対応業務緩和ケアセンターが主催・共催する会議、研修会等における事務(日程調整、資料作成、会議・研修会の運営、議事録作成、物品発注依頼、予算管理等)※雇用期間は、単年度更新とし、産休・育休取得者の育休取得状況により、最大で令和5年2月6日まで雇用可能。
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