*介護事業所への訪問(WEB会議システムを含む)並びに介護事
業所からの電話やメール等を通じて寄せられる雇用管理関係の相談
支援。(相談内容は、人事労務、賃金処遇、能力開発、教育研修、
福利厚生など魅力ある職場づくりに関すること。専門的相談は、外
部の社会保険労務士等の専門家が対応する為、その連絡調整)
*支部が実施する、介護事業者等を対象とした雇用管理に関する研
修やセミナーなどの企画立案、運営実施。
*賛助会員・HP事業の加入促進。
*支部の業務運営(主に雇用管理関係業務)に関する支部長補佐。
*その他支部長の指示を受けて行う業務。
※上記は、いずれも支部内他メンバーと連携・協働しての業務遂行
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