事務系業務全般を行っていただきます。【具体的な業務内容】総務(社会保険事務、福利厚生、社内行事運営、労使関係調整、備品管理、他)経理(現預金手形などの出納管理、原価計算、給料計算、他)人事(採用活動、研修、労務管理、人事制度運用、他)その他(資材管理、安全衛生関係業務等)※上記の全てを経験している必要は有りません。入社後の習得も可能です。※ワード、エクセル等使用できる方を希望。
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