給与・社保・労務関係の業務として入退社手続き(雇用保険資格取得手続き及び喪失手続き、健康保険手続き等)結婚、出産による手続き(被扶養者資格取得手続き及び喪失手続き、育児休業給付金申請、出産手当金申請)標準報酬額計算/算定基礎届/月額変更届勤怠管理/勤怠チェック給与及び手当計算年末調整、源泉徴収票発行等を担当していただきます。(対象従業員:約150名程度)
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