・会社制度・規定の整備運用など・取締役会運営・統制チェックチェックリストの作成・統制状況の確認・実施状況のフォローアップ、モニタリング・株主総会運営・労務法務情報システム管轄・その他総務系のフロー改善・オフィスの運営管理全般総務領域でのご経験(3年以上)が必須となります。
この求人はハローワークインターネットサービスから転載した内容を含んでいますが、当サイト利用によるいかなる損害及びトラブル等に関し当サイト運営関係者は一切の責任と義務を負いません。また、掲載求人内容に不備がありましたら、お問い合わせページよりお問合せ下さい。