【2014年新築移転】教育研修充実。急性期病院でスキルアップが可能な求人(@医療法人沖縄徳洲会 千葉徳洲会病院)

大手グループである徳洲会の急性期病院。
2014年に新築移転を行い、地域に根ざしたがん医療に力を入れている病院です。

24時間365日、患者さまを受け入れる体制ですので急性期で経験を積めてスキルアップが実現可能。

プリセプターシップなどの研修制度も充実。

スキルに自信がないという方も安心してご応募ください。


徳洲会の強みである、全国徳洲会グループ病院への転勤も可能。

災害医療や離島研修など、希望を出すことも可能ですので、キャリアの広がりも期待できます。


★求人の特徴・魅力★
(1)391床の急性期病院。
二次救急。

(2)大手徳洲会グループで充実した研修・福利厚生
（希望を出せば災害医療や離島研修など、グループ独自の研修を受けることが可能）
(3)24時間託児所有
(4)駅近

全国各地から看護師さんが集まっています。

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【ココが魅力①】
中途入職者の場合、特定のプリセプターはつきませんが、相談相手といった位置づけの先輩がいます。
また、配属先のスタッフ全員で新しく入職された看護師さんをフォローする体制があります。
入職前などは不安があるかと思いますが、話しやすい、聞きやすい環境なので安心して働くことができます。
入職後1カ月には上司との面談があります。
万が一メンタル面で不安があるようなら、臨床心理士の方との面談も可能です。
研修に関しては看護協会と徳洲会グループ独自のものがメインとなります。
また、希望に応じて外部研修を受けることも可能です。
常勤で入職された場合は、研修にかかる交通費や参加費は全額病院負担かつ、勤務扱いで参加が可能です。

【ココが魅力②】
それぞれの生活に合わせた無理のない働き方ができるのが当院の特徴です。
ライフステージに合わせて勤務形態を柔軟に変えることが可能です。
子育て中のナースもたくさんいますが、事情に応じて午前8時半の始業を遅らせたり、退勤時間を早めるといった時短勤務で勤務ができます。
徳洲会グループの充実した福利厚生などの影響もあり、結婚や転職などで一度は退職した看護師さんの35％が「やっぱりここがいい」と、Uターンで戻ってくるそうです。

【ココが魅力③】
2014年の移転の際には、近隣では数少ない緩和ケア病棟が新設されました。
当院は将来的にがん拠点病院を目指しており、緩和ケア、化学療法、がん治療にご興味のある方はおすすめの環境です。

【勤務体制】
2交替制(日勤のみ、夜勤専従をご希望の方はご相談ください)日勤:08:30-17:00(休憩時間60分)夜勤:16:30-09:00(休憩時間90分)日勤のみ、夜勤専従をご希望の方はご相談ください

【給与】

【正看護師・新卒・常勤】
月給304,600円（基本給201,000円＋諸手当103,600円）※諸手当の中に調整手当、夜勤手当4回分、時間外手当（月10時間の場合）を含むモデル給与:
▼経験5年・正看護師
▼月給：339,448円／◎内訳…基本給229,600円＋夜勤手当60,000円（夜勤4回計算）＋調整手当29,848円＋地域手当20,000円＝339,448円諸手当:通勤手当：規定により全額支給、調整手当：全看護職員に基本給の13％、夜勤手当：15,000円/回、地域手当：臨床経験3年から4年/10,000円、5〜7年/20,000円、8年以上/30,000円、住宅手当：（世帯主のみ）13,000円〜24,000円、家族手当：配偶者16,000円
子（第2子まで）5,000円
第3子からは2,000円、役職手当あり、時間外手当