○人事・経理・総務業務全般。
入社後は係長または課長職をご担当いただき、将来的には部長職を
予定しています。
・勤怠管理、給与計算
・関係官公庁への書類作成、提出
・会社規定の整備、運用管理
・機器の保守管理
・経理システム入力、伝票整理等
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