・日本語教師とそれに伴う事務、日本語教材作成(web教材)・外国人労働者の勤怠管理・指導・在留資格の各種申請作業契約社員としの雇用は最長で、令和5年3月31日まで。試用期間終了後に、正規職員へのキャリアアップ登用試験に関する受験が可能です。求人に関する特記事項を参照。※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。
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